Bosqar, koji je pionir na hrvatskom tržištu korporativnih obveznica u segmentu održivog poslovanja, objavio je kako je na kraju prošle godine ostvario postavljene obveze, odnosno ključne međuciljeve, na pola puta do dospijeća tog vrijednosnog papira posebne namjene koji je izdao 2022. godine.
“Ostvarili smo ciljeve vezane uz našu obveznicu povezanu s održivim poslovanjem, prvi takav instrument u Hrvatskoj, u okolnostima u kojima je cijela grupacija rasla, i to u svim segmentima – od broja ljudi pa do prihoda – što je utjecalo i na kompleksnost i zahtjevnost izvještavanja. No, razvili smo know-how na temelju našeg vjerovanja u te ciljeve održivosti jer nam oni omogućuju pozitivan utjecaj i doprinos društvu u kojem radimo i živimo, i to upravo kroz smanjenje emisija plinova i povećanje rodne raznolikosti”, izjavio je predsjednik uprave Bosqara Darko Horvat.
Bosqarova obveznica vezana za održivo poslovanje (engl. Sustainability-linked bond ili SLB) ima ročnost od pet godina i vrijednost od 40 milijuna eura. Kako je standard kod takvih obveznica, troškovi financiranja na kraju ovise o ostvarenju ključnih pokazatelja uspješnosti u pogledu održivosti.
U kontekstu Bosqara, to su smanjenje emisija stakleničkih plinova i postizanje uravnoteženije rodne raznolikosti u upravljačkim timovima.
Na posljednji dan prošle godine, navodi u izvješću Bosqar, ukupno smanjenje emisija opsega 1 i 2 je bilo 32 posto što znatno premašuje planirani cilj smanjenja do 2027. godine od 25,2 posto u odnosu na vrijednost iz 2021. godine. Inače, izvorna ciljana vrijednost za kraj 2024. bila je smanjenje od 15 posto.
Smanjenje emisija opsega 1 odnosi se na izravne emisije koje su iz izvora u vlasništvu ili pod kontrolom tvrtke.
Emisije opsega 2 su neizravne emisije iz proizvodnje kupljene električne energije, grijanja ili hlađenja koje koristi tvrtka. Dakle, one su uzrokovane proizvodnjom energije koja se troši, ali se stvara izvan izravne kontrole tvrtke.
Podsjetimo, Bosqar ulaže u razvoj kompanija na području srednje i istočne Europe. Donedavno je bio fokusiran na sektor tehnoloških rješenja i korisničke podrške za klijente, posredovanje u zapošljavanju i elektroničku trgovinu, no od prošle godine ušao je i u prehrambeni sektor.
“Rezultat u emisijama ostvaren je unatoč akvizicijama koje su utjecale na emisije grupe”, navode iz Bosqara.
U području uravnoteženja rodne raznolikosti, žene su 31. prosinca činile 48 posto upravljačkih timova i to je jedan postotni bod iznad ciljne vrijednosti za 2024. godinu i četiri postotna boda naspram bazne vrijednosti iz 2022. godine.
Bosqar želi postići do kraja 2030. 51 posto zastupljenosti žena u upravljačkim i nadzornim tijelima.
Podbačaj u ostvarivanju zadanih ciljeva SLB-a povlači za sobom povećanje kamatne stope.
U bankocentričnom sustavu kakav je na sceni u Hrvatskoj izdavanje korporativnih obveznica nije previše česta pojava, no na takav se oblik financiranja tvrtke ipak češće odlučuju no na inicijalnu javnu ponudu.
Na Zagrebačkoj burzi trenutačno je 13 korporativnih obveznica od 10 izdavatelja među kojima je i Bosqar.
Pročitajte još:
Po riječima Ane Lerotić, više analitičarke za investicijsko bankarstvo u InterCapitalu, zelene i SLB obveznice postaju sve atraktivnija opcija globalno, pa se to polako prenosi i na Hrvatsku.
Glavna razlika između te dvije vrste obveznica za održivost je što kod SLB obveznica izdavatelj nije obvezan namjenski trošiti prihode od izdanja na projekte vezane uz okolišne, društvene ili upravljačke ciljeve, odnosno ciljeve održivosti. Dužan je, međutim, postaviti ciljeve uspješnosti povezane s održivim poslovanjem i obvezati se da će u predviđenim rokovima ostvariti te ciljeve. Ako ih ne ispuni u roku, prema unaprijed definiranim uvjetima plaća premiju investitorima na inicijalno određenu kamatnu stopu ili kupon.
